Када је Цхуцк Трион преузео место председника Бусхел Бои Фармс-а са седиштем у Оватонни почетком октобра 2020. године, САД је још увек био удаљен неколико месеци од одобрене вакцине Цовид-19. Као и готово свако пословање у то време, Бусхел Бои се суочио са великом дозом неизвесности. Али то није само због пандемије. Хитнија забринутост? Недостатак радника за попуњавање стакленика парадајза Бусхел Бои-а у Великој Минесоти и Ајови.
„Рад на фарми у САД-у је изазов, било да сте у затвореном или на отвореном“, рекао је Трион у недавном интервјуу за ТЦБ. „То изазива свакодневне изазове.“
Разлози недостатка су сложени, али је широм земље нагли пад радне снаге имиграната један од разлога за забринутост неких пољопривредника. Чак и пре пандемије, недостатак радне снаге већ је био проблем за бројне друге индустрије у Великој Минесоти. У новембру 2020. рурални делови државе имали су „више огласа за посао него захтева за незапосленост“, известиле су раније ове године Финанце & Цоммерце, позивајући се на податке агенције за запошљавање у Минесоти.
Трион је рекао да његова компанија тражи начине да „побољша нашу способност да регрутујемо људе“ и у Минесоти и у Ајови. То укључује партнерство са Привредном комором подручја Оватонна и другим предузећима у граду. Комора је постигла одређени успех у довођењу нових индустрија и радних места у регион, рекао је Трион. Али сада, концерн проналази довољно радника да их попуни.
„Постоји мало заостајања“, рекао је Трион. „Напорно радимо са локалном привредном комором и другим предузећима како бисмо промовисали да то није само подручје за нову изградњу и нови развој, већ и место за људе који могу да живе, раде и напредују.“
Прочитајте цео чланак на ввв.тцбмаг.цом.